【導(dǎo)讀】LinkedIn(領(lǐng)英)根據(jù)5.46億專業(yè)人士的投票,評(píng)選出了2018年美國最受歡迎的50家公司。他們都是令人尊敬的品牌和創(chuàng)業(yè)者,備受求職者的高度關(guān)注。你知道嗎?
LinkedIn(領(lǐng)英)根據(jù)5.46億專業(yè)人士的投票,評(píng)選出了2018年美國最受歡迎的50家公司。他們都是令人尊敬的品牌和創(chuàng)業(yè)者,備受求職者的高度關(guān)注。
領(lǐng)英根據(jù)用戶投票,從四個(gè)方面對(duì)各大公司進(jìn)行了綜合評(píng)價(jià):對(duì)公司的感興趣程度,員工的參與程度,工作需求以及員工的就業(yè)時(shí)長(排除領(lǐng)英和微軟)。
1. 亞馬遜(Amazon)
領(lǐng)域:互聯(lián)網(wǎng)
全球員工總數(shù):566,000
總部位于西雅圖的亞馬遜是美國第二大私有企業(yè),目前亞馬遜正籌備在北美設(shè)立第二個(gè)總部。受137億美元巨資收購的Whole Foods美國超市以及Amazon Go無收銀商店的推動(dòng),亞馬遜的線下業(yè)務(wù)也呈持續(xù)增長趨勢。亞馬遜秉承簡樸的作風(fēng),許多員工仍然坐在由木質(zhì)門制成的原木辦公桌上,只不過現(xiàn)在的辦公桌可以拉伸到站立式桌面的高度。自2017年以來,亞馬遜已經(jīng)獲得了2300多項(xiàng)發(fā)明專利,涵蓋了從Kindle外殼到預(yù)測性餐廳訂餐等各方面。
新入職亞馬遜(西雅圖總部)的員工,作為入職培訓(xùn)的一部分,將參加一個(gè)客戶至上的90分鐘的速成課程。公司還提供美味的Anchorhead咖啡,讓頭腦保持清醒。
2. 阿爾法特(Alphabet)
領(lǐng)域:IT服務(wù)
全球員工總數(shù):80,110
谷歌是Alphabet的全資子公司, Alphabet除了谷歌之外,還包括谷歌風(fēng)投、谷歌資本、谷歌實(shí)驗(yàn)室等其它子公司。很少有公司可以把最大部門發(fā)展到阿爾法特中Google的規(guī)模。該公司控制搜索市場,并與Facebook一起控制大部分的數(shù)字廣告。甚至連內(nèi)部的文化斗爭都未能阻止前仆后繼的求職者。Google每年都會(huì)接收110萬求職申請(qǐng),并計(jì)劃在9個(gè)州開設(shè)或擴(kuò)充辦公室,未來幾年將招聘數(shù)千人。公司令人羨慕的福利包括免費(fèi)的咖啡廳和吧臺(tái),有一些辦公室還設(shè)有室內(nèi)攀巖,露天狗狗公園,以及室內(nèi)篝火。
為了彰顯其影響力,目前坐在離Google CEO桑達(dá)爾·皮查伊(Sundar Pichai)最近的位置的團(tuán)隊(duì)是“谷歌大腦”(Google Brain),據(jù)紐約時(shí)報(bào)的報(bào)道,該AI研究室實(shí)驗(yàn)可以賦予Google下一次前進(jìn)的力量。
3.臉書(Facebook)
領(lǐng)域:互聯(lián)網(wǎng)
全球員工總數(shù):25,100
Facebook近日卷入了頭條新聞風(fēng)波——被指控對(duì)俄羅斯廣告的處理不當(dāng)以及用戶數(shù)據(jù)的泄漏問題,F(xiàn)acebook發(fā)表聲明將徹底清查新聞來源。CEO扎克伯格表示,20億用戶可以收到更多來自朋友和家人的分享,并將減少來自品牌和媒體的推送。扎克伯格說,這種做法有風(fēng)險(xiǎn),可能會(huì)影響公司短期內(nèi)的運(yùn)營,但是這似乎并沒有減慢這家社交媒體巨頭的發(fā)展。去年Facebook的市值超過了5.12兆億,員工人數(shù)增加了47%。
去年Facebook將喪假政策延長至20天,這是在首席運(yùn)營官雪莉·桑德伯格(Sheryl Sandberg)突然失去丈夫之后制定的一項(xiàng)政策。
4.賽富時(shí)(Salesforce)
領(lǐng)域:互聯(lián)網(wǎng)
全球員工總數(shù):30,000
基于云計(jì)算的商業(yè)軟件巨頭Salesforce鼓勵(lì)員工參與其“ohana”文化(夏威夷語中是家人的意思)。首席執(zhí)行官馬克·貝尼奧夫(Marc Benioff)表示,“當(dāng)你只關(guān)注產(chǎn)品而不關(guān)注文化,不關(guān)注你的社區(qū)時(shí),問題就會(huì)出現(xiàn)?!?據(jù)悉,35%的Salesforce員工是少數(shù)族裔。
Recode稱貝尼奧夫?yàn)樯碡?fù)發(fā)表社會(huì)言論使命的“清醒的CEO”,貝尼奧夫呼吁政府加大對(duì)科技與社交媒體的監(jiān)管力度,甚至把IT行業(yè)內(nèi)讓人上癮的產(chǎn)品比作煙草。他還非常排斥在休息室喝酒的做法,雖然這已成為硅谷眾多公司文化中的慣例。Salesforce禁止辦公室飲酒,稱酒精是一種毒品,并稱酒精的出現(xiàn)對(duì)某些員工不公平。
5.特斯拉(Tesla Inc.)
領(lǐng)域:汽車
全球員工總數(shù):37,000
特斯拉一出手就是大手筆,這就是2017年其吸引到50萬名求職者的原因之一。去年,該公司制造了世界上最大的電池,而CEO埃隆·馬斯克(Elon Musk) 宣布了電動(dòng)半掛卡車和全球最快的汽車生產(chǎn)計(jì)劃。目前公司面臨的挑戰(zhàn)是增大大眾市場Model 3轎車的生產(chǎn)。此等雄心壯志需要一直不斷壯大的團(tuán)隊(duì),包括科學(xué)家到機(jī)械工人。特斯拉以其快速?zèng)Q策而著稱。一位前雇員告訴我們,特斯拉的工程師可以迅速發(fā)布代碼,而無需經(jīng)歷層層審批,
這家汽車制造商開啟了一項(xiàng)拼車項(xiàng)目,允許員工駕駛特斯拉上班,且周末可以繼續(xù)使用。還有一個(gè)特大福利:每個(gè)員工都持有公司股權(quán),包括工廠的基層員工。(編者:為止)
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