【導(dǎo)讀】英國(guó)大學(xué)在商科有著國(guó)際聲譽(yù)，而目前市場(chǎng)就業(yè)廣，學(xué)生也樂(lè)于學(xué)習(xí)的人力資源專業(yè)
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英國(guó)大學(xué)在商科有著國(guó)際聲譽(yù)，而目前市場(chǎng)就業(yè)廣，學(xué)生也樂(lè)于學(xué)習(xí)的人力資源專業(yè)，啟德北京英國(guó)部資深留學(xué)專家為大家做以下解析。
1.傳統(tǒng)類（以LSE為代表），特點(diǎn)是專業(yè)設(shè)置偏向傳統(tǒng)科目，像MMU,UMIST（并入曼大）,LSE這些學(xué)校的課程設(shè)置就屬于第一類。這些學(xué)校的課程大多屬于英國(guó)經(jīng)典傳統(tǒng)的人力資源課程，比如像employmentlaw等等。這類課程大多與英國(guó)或者歐盟的人力資源管理緊密結(jié)合，應(yīng)該屬于接近或者說(shuō)類似于案例教學(xué)（casestudy）的一種課程設(shè)置?？赡苡行W(xué)校教授這樣的課程綜合排名并不是很高，但是在人力資源專業(yè)范圍內(nèi)享有很高的聲譽(yù)，例如MMU就是典型的這類學(xué)校。
2.實(shí)用類（以曼大為代表），特點(diǎn)是專業(yè)設(shè)置非常實(shí)用，沒(méi)有繁重的基礎(chǔ)學(xué)科的學(xué)習(xí)和對(duì)中國(guó)學(xué)生來(lái)說(shuō)比較陌生的英國(guó)法律。關(guān)鍵就看你自己怎么看待這個(gè)專業(yè)了，從課程內(nèi)容的角度來(lái)看也是一樣。就曼大的HRM而言，課程設(shè)置是比較靈活的，除了一半的必修課以外，各人可以根據(jù)自己的特點(diǎn)和方向選擇所有其他課程作為選修課。
很多學(xué)校的人力資源專業(yè)都于CIPD捆綁教授的，因此在選擇學(xué)校和專業(yè)的時(shí)候，應(yīng)該仔細(xì)的研究他的課程設(shè)置。關(guān)于CIPD:英國(guó)的人力資源協(xié)會(huì)（TheCharteredInstituteofPersonnelandDevelopment,CIPD）是從事人力管理和發(fā)展職業(yè)專業(yè)人士的組織。它的目的是領(lǐng)導(dǎo)以及推廣在人力管理和發(fā)展領(lǐng)域優(yōu)秀的理論，并推動(dòng)其應(yīng)用，為成員提供專業(yè)的指導(dǎo)以及保持在這一領(lǐng)域最高的職業(yè)水平。CIPD代表在英國(guó)和愛(ài)爾蘭從事人力資源管理和發(fā)展的11萬(wàn)8千多名從業(yè)者。經(jīng)過(guò)CIPD認(rèn)證的人力資源碩士課程代表了在人力資源管理和發(fā)展領(lǐng)域的最高水平。
部分優(yōu)秀大學(xué)的人力資源課程介紹
1，牛津大學(xué)
課程名稱：MScinIndustrialRelationsandHumanResourceManagement簡(jiǎn)介：:這是牛津大學(xué)新開(kāi)設(shè)的一個(gè)介于授課型（taught）和研究型(research)之間的研究生課程。這一課程作為管理研究課程（MScinManagementResearch）的延續(xù)和深化，為學(xué)生在IR和HRM領(lǐng)域發(fā)展提供了一個(gè)很好的機(jī)會(huì)。牛津大學(xué)非常注重基礎(chǔ)學(xué)科的分析和研究。這個(gè)課程雖然被列為研究形式的碩士課程（ResearchDegree），但入學(xué)要求也與授課型形式非常相似，學(xué)習(xí)時(shí)間：Full-Time一年學(xué)習(xí)費(fèi)用（國(guó)際學(xué)生）：2004-2005，學(xué)費(fèi)10000英鎊，另外，學(xué)院還要收取1750-2100英鎊的學(xué)院學(xué)費(fèi)。
入學(xué)要求：學(xué)士學(xué)位，GPA(以4分計(jì))在3.5以上。
語(yǔ)言要求：雅思成績(jī)7.5或者TOEFL600,需要加考GMAT或者每部分在600以上的GRE成績(jī)。
2，倫敦政治經(jīng)濟(jì)學(xué)院
課程名稱：1，MScinHumanResourceManagement簡(jiǎn)介：這一課程主要是為歐洲和本土學(xué)生設(shè)計(jì)的，入學(xué)的中國(guó)學(xué)生很少，課程相對(duì)較多的強(qiáng)調(diào)勞資關(guān)系的研究，并且加入了很多社會(huì)科學(xué)的課程在課程里面。畢業(yè)時(shí)同時(shí)取得CIPD的會(huì)員資格。核心課程有：勞資關(guān)系，組織行為學(xué)和變化，人力資源管理，國(guó)際人力資源管理對(duì)比，人力資源政策和實(shí)踐。
學(xué)習(xí)時(shí)間：Full-Time一年學(xué)習(xí)費(fèi)用（國(guó)際學(xué)生）：12960英鎊2，MScinInternationalEmploymentRelationsandHumanResourceManagement簡(jiǎn)介：這一課程與課程1的區(qū)別在于，這個(gè)項(xiàng)目提供了更多的選修課，同時(shí)強(qiáng)調(diào)國(guó)際化的對(duì)比和研究，地域跨度包括歐盟（UN）,東亞（EastAsia）和美國(guó)(USA)。提供的選修課的課程也非常豐富，包括人力資源管理學(xué)，勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)，組織行為學(xué)及變化，勞資關(guān)系等等。
學(xué)習(xí)時(shí)間：Full-Time一年學(xué)習(xí)費(fèi)用（國(guó)際學(xué)生）11958英鎊入學(xué)要求(最低)：學(xué)士學(xué)位，GPA(以4分計(jì))在3.5以上。
TOFEL603(paper)或者250（computer），IELTS6.5
3,曼徹斯特大學(xué)商學(xué)院
http://www.eduwo.com/umuk/
課程名稱：1.MScinHumanResourceManagement(HRM)簡(jiǎn)介；這一課程強(qiáng)調(diào)在經(jīng)濟(jì)國(guó)際化的背景下在發(fā)展中國(guó)家如何解決人力資源管理的方法，道德，政策以及實(shí)踐方面的問(wèn)題，核心課程包括：人力資源管理的概念和環(huán)境，人力資源管理實(shí)踐，NGO的管理，策略，組織發(fā)展學(xué)等。
課程名稱2.MScinHumanResourceDevelopment(HRD)簡(jiǎn)介：這一課程強(qiáng)調(diào)在經(jīng)濟(jì)國(guó)際化的背景下人力資源發(fā)展的重要作用，是為那些在發(fā)展中國(guó)家正處于過(guò)渡階段國(guó)家從事培訓(xùn)，咨詢等相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)理人設(shè)計(jì)的。
核心課程包括：人力資源發(fā)展的核心環(huán)境，培訓(xùn)和發(fā)展，選修課程有：人力資源實(shí)踐，質(zhì)量管理變化和學(xué)習(xí)實(shí)踐等
學(xué)習(xí)時(shí)間：Full-Time一年學(xué)習(xí)費(fèi)用（國(guó)際學(xué)生）：9800鎊最低入學(xué)要求：學(xué)士學(xué)位，GPA(以4分計(jì))在3.0以上，至少一年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
語(yǔ)言要求：IELTS7.0,TOFEL600
4,阿斯頓大學(xué)
坐落于伯明翰的阿斯頓大學(xué)，因?yàn)槠渖炭品浅３雒?，而且學(xué)校的商學(xué)院在課程的設(shè)置和劃分上已經(jīng)非常的詳細(xì)。
MScinHumanRecourseManagement阿斯頓大學(xué)的這一專業(yè)和CIPD捆綁在一起，學(xué)生在入學(xué)的第一學(xué)期會(huì)自動(dòng)成為CIPD的會(huì)員，不過(guò)是級(jí)別最低的；在第二學(xué)期每個(gè)學(xué)生要求交一份報(bào)告給CIPD，通過(guò)審核后，就能夠順利的獲得GraduateMembership了。核心課程包括：市場(chǎng)營(yíng)銷管理，組織行為學(xué)，培訓(xùn)，激勵(lì)，發(fā)展。組織關(guān)系行為學(xué)等等。
開(kāi)設(shè)這類專業(yè)或者及其相關(guān)專業(yè)的著名大學(xué)還有很多，在此不一一列出，具體的課程設(shè)置和入學(xué)的要求可以去相關(guān)的網(wǎng)站上查詢。如：愛(ài)丁堡大學(xué)華威大學(xué)利茲大學(xué)國(guó)王學(xué)院蘭卡斯特大學(xué)等。
5,斯特萊斯克萊德大學(xué)（UniversityofStrathclyde）
斯特萊斯克萊德大學(xué)的商學(xué)院下屬人力資源管理系，提供比較靈活的課程，除了授予學(xué)位，還有三種不同的從事招聘工作和管理雇傭關(guān)系的職業(yè)證書(shū)。這門課程是人力管理和發(fā)展職業(yè)專業(yè)人士的組織（CIPD）認(rèn)可的。
人力資源管理研究生課程給學(xué)生提供深入了解不同機(jī)構(gòu)和管理工作的機(jī)會(huì)。學(xué)生通過(guò)上課、參與討論和聽(tīng)職業(yè)人士的講座等學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和職業(yè)技能發(fā)展項(xiàng)目。主要科目包括雇傭關(guān)系、職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展、人力管理和獎(jiǎng)勵(lì)雇員等，另外可選修國(guó)際人力資源和雇傭法。除了學(xué)習(xí)課程，學(xué)生還要進(jìn)行八周的實(shí)習(xí)，掌握職業(yè)發(fā)展技能。通過(guò)具體工作，就所在實(shí)習(xí)單位的人力資源管理方面存在的問(wèn)題進(jìn)行分析，寫(xiě)份管理研究報(bào)告。學(xué)生從開(kāi)學(xué)起就要做個(gè)人的“連續(xù)職業(yè)發(fā)展記錄”（ContinuesProfessionalDevelopmentRecord)。畢業(yè)生的“連續(xù)職業(yè)發(fā)展記錄”合格，就可以成為英國(guó)人力資源協(xié)會(huì)的會(huì)員。
該系的這門研究生課程要求申請(qǐng)者具有社會(huì)科學(xué)類、藝術(shù)類或與商科有關(guān)的本科專業(yè)知識(shí)，而且最好有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。英語(yǔ)要求雅思成績(jī)?yōu)?分。
斯特萊斯克萊德大學(xué)MScHumanResourceManagement
6,金斯頓大學(xué)
金斯頓大學(xué)MAHumanResourceManagement
金斯頓大學(xué)也為留學(xué)生開(kāi)設(shè)了國(guó)際人力資源管理研究生課程，學(xué)習(xí)的主體內(nèi)容與人力資源管理研究生課程很相似，不過(guò)更加側(cè)重于了解影響國(guó)際人力資源管理的政策和議題，研究全球不同的勞資規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，以及各國(guó)公司所采取的不同策略和方法。
在基爾大學(xué)（KeeleUniversity）功讀了勞資關(guān)系與人力資源管理碩士學(xué)位的同學(xué)說(shuō)，“我對(duì)勞資關(guān)系很感興趣，選擇這所大學(xué)是被教授的名氣吸引，我的導(dǎo)師給英國(guó)的消防部和其他大企業(yè)做咨詢服務(wù)，在研究勞資關(guān)系方面力量很強(qiáng)?！?/p>
“我們學(xué)的課程內(nèi)容相對(duì)其他大學(xué)比較深，包括學(xué)習(xí)歐洲的工會(huì)發(fā)展和革命歷史，了解勞資關(guān)系歷史的演變等。當(dāng)時(shí)覺(jué)得這門課程理論性很強(qiáng)，了解這些似乎跟實(shí)際工作沒(méi)有什么關(guān)系，而且要寫(xiě)很多論文，每篇論文要參考至少20本書(shū)。但學(xué)業(yè)完成了，回頭想想學(xué)的東西對(duì)自己思路的開(kāi)拓很有幫助，而且遇到實(shí)際問(wèn)題時(shí)會(huì)想問(wèn)題產(chǎn)生的根源在哪里，然后再去尋找解決的辦法，那時(shí)自然會(huì)聯(lián)想到曾學(xué)過(guò)的不同國(guó)家以前遇到過(guò)類似問(wèn)題是如何處理的?！?/p>
“在找工作方面，如果你想從事基本的人力資源管理工作，成為英國(guó)CIPD的會(huì)員可能會(huì)有幫助。因?yàn)橛辛寺殬I(yè)認(rèn)證，用人單位會(huì)相信你有能力從事招聘、培訓(xùn)、補(bǔ)償、提升、辭退或退休等方面的具體工作。”
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