加拿大移民部發(fā)布的新調整方案 在線咨詢

由于申請人眾多,對經驗類移民實施配額,從2013年11與9日到2014年10月31日給予12000名申請配額。同時補充說相當于批準15000人(因為很多申請是夫妻或與孩子一起的)。

  • 對移民職業(yè)上的引導是理性的政策,不會是暫時的
  • 被停止的6種職業(yè)都是普通的職業(yè),是技能少(一般廚師,餐廳領班和零售店領班)或沒有 行業(yè)方向的(行政人員、行政助理和一般財務,出納員)。

    而對于NOC定義中B類職業(yè)平均200人的配額限制反映了移民部不希望申請出現(xiàn)職業(yè)“扎堆”的趨勢。比如近期不少學生選擇“baker”這個專業(yè),理由是容易學和好就業(yè)。我們的很多韓國留學生選擇理發(fā)師、裁縫等專業(yè)也是同樣原因。在將來的政策中,這類技能少的扎堆職業(yè)將受到200人政策的限制。

    NOC定義中A和0類職業(yè)是較為高級的專業(yè)和管理工作,這些工作不受配額限制,但是只有英語水平好和有足夠工作經驗的畢業(yè)生才可能獲得。這個政策取向是支持那些擁有語言和工作經驗優(yōu)勢的學生。

    正如前文所言,此次調整的具體政策將在2014年10月到期,現(xiàn)在考慮去加拿大的學生畢業(yè)時將面臨新的政策,因此我們不需要分析現(xiàn)今政策的應對之策,而應該著眼于政策趨勢來應對未來。

由于以下6類職業(yè)申請人數(shù)眾多,因此停止接收這6類職業(yè)的申請。

cooks(NOC code 6322); 廚師
food service supervisors (NOC 6311); 餐廳領班
administrative officers (NOC 1221); 行政人
administrative assistants (NOC 1241); 行政助理
accounting technicians and bookkeepers (NOC 1311); 一般財務人員和出納
retail sales supervisors (NOC 6211). 零售店領班

分析六大專業(yè)

此次政策調整給出一個明確的信號。就是未來加拿大在移民的選擇上會更加重視申請人具有較高職業(yè)技能,而非從事人人會做的工作。具體舉例如下:

  • 你不可以做廚師(Cooks,禁止的B類職業(yè)),但你可以做大廚(Chef,不僅會炒菜,還要設計菜譜、制定宴會方案等。需要更多知識、經驗和溝通能力);
  • 你不可以做餐廳服務領班(Supervisor, 禁止的B類職業(yè)),但你可以做餐廳服務經理(Manger, 0類。需要較高語言能力,管理經驗);或做其他行業(yè)的領班(hotel service supervisor, 酒店各類領班,包括前臺領班、客房領班等)。
  • 你不可以做出納(Bookkeeper,禁止的B類職業(yè)),但你可以做主管出納(bookkeepers supervisor,不禁止的B類職業(yè)。需要更多經驗和語言優(yōu)勢),或其他金融類職員(如保險或海關,需要跟多專業(yè)知識和經驗)
  • 你不可以做行政助理(AdministrativeAssistant, 禁止的B類職業(yè)),但你可以做法律行政助理,醫(yī)藥行政助理(不禁止的B類職業(yè),但需要跟多貼近專業(yè)的知識和專業(yè)英語)?;蛘咦鼋浝恚?類職業(yè),不受限制。需要更多經驗和語言優(yōu)勢)。
  • 從上面例子可以看出隨著加拿大留學轉移民在全球變得熱門,加拿大會愿意選擇具有較高技能、或可以做較高職位、語言素質和工作經驗更豐富的移民。學生需要選擇合適的職業(yè),憑借良好的語言能力和不斷積累起來的加拿大工作經驗去獲得高一些的職位或專業(yè)一些的工作,從而成功移民。這是我們要把握的趨勢。

所有NOC職業(yè)定義中的B類職業(yè),將實行每個職業(yè)200名配額。A和0類的職業(yè)沒有配額限制,但是包含在12000人的總體配額中。

加拿大留學趨勢預測

  • 據(jù)以上分析不難得出下面的結論。日后這樣的項目將會受到以移民為留學目的之一的留學生的青睞:
  • 1)帶有實習的項目將最受歡迎。
  • 既然專業(yè)色彩濃重的職業(yè)和管理職位優(yōu)先移民,那么獲取這類工作最重要的當然是專業(yè)工作經驗。因此在學期間有實習的項目將變得炙手可熱
  • 2)語言環(huán)境好的城市變得更加重要
  • 地道的英語變?yōu)楂@取專業(yè)職位或管理職位的必要條件。每天講中文的環(huán)境將變得更不可取。
  • 3)新移民少、課余打工機會多的小城市更被接受
  • 課外打工以前常常作為貼補留學費用的手段。但今后將成為訓練自身地道英語、積累本地工作經驗的必由之路。相對大城市,加拿大的小城市因為新移民少,課余打工機會多很多,將會更加被學生接受。

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 2014年加拿大投資移民配額出爐,省提名移民項目仍為重點,加國政府也希望這一政策能夠繼續(xù)開發(fā),使加國的勞動力分布地更加均勻。

魁省投資移民

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